PT Sasa Inti

PT Sasa Inti

Indonesia, Dki Jakarta,

Consumer Products/FMCG

Marketing Associate - Activation & Sponsorship

Entry Level

Full-Time

Working Mode : WFO

Not Displayed

Tanggung Jawab Pekerjaan
  • Melaksanakan dan mengimplementasikan program event marketing berdasarkan roadmap strategi produk perusahaan.
  • Mendukung Media Manager dalam pelaksanaan rencana pemasaran tahunan, termasuk aktivitas ATL (Above The Line) dan BTL (Below The Line).
  • Mencapai target penjualan berbasis event (KPI) yang telah ditetapkan oleh perusahaan.
  • Mengeksekusi program terintegrasi yang menarik, berdampak, dan sesuai dengan profil target konsumen.
  • Mengembangkan konsep dan strategi event berdasarkan creative brief untuk mencapai tujuan bisnis.
  • Menentukan metrik pengukuran serta perhitungan KPI untuk setiap event.
  • Mengevaluasi kinerja event melalui Media Event Report, Sales Report, serta tools survei (termasuk survei Squid), dan mengonsolidasikan hasilnya ke dalam laporan post-event recap.
  • Memastikan seluruh dokumen terkait event dipersiapkan dan diselesaikan sesuai dengan timeline yang telah disepakati.
  • Mengoordinasikan persiapan sampel event secara tepat waktu serta memastikan seluruh kebutuhan material tersedia sesuai jadwal.
  • Memastikan seluruh manfaat media dan deliverables yang terkait dengan event terpenuhi secara akurat dan tepat waktu.
Kualifikasi
  • Pendidikan minimal Sarjana (S1) di bidang Marketing, Komunikasi, Bisnis, atau bidang terkait.
  • Memiliki pengalaman minimal 1 tahun di bidang yang relevan.
  • Memahami konsep event marketing dan brand activation dengan baik.
  • Memiliki kemampuan manajemen proyek dan organisasi yang sangat baik.
  • Mampu bekerja secara lintas fungsi dan mengelola berbagai prioritas secara bersamaan.
  • Memiliki kemampuan analitis yang kuat untuk evaluasi dan pelaporan event.
  • Kreatif dalam pengembangan konsep dan strategi engagement konsumen.




← Kembali
Lamar
Tips Membuat CV agar Rekruter lebih mudah menemukan Anda
Tips menghadapi Interview dengan HRD
Tips menghadapi Interview dengan USER

Loading...

Sending verification email...